![]() |
||||||||||||||
![]() |
||||||||||||||
![]() |
||||||||||||||
![]() |
||||||||||||||
![]() |
||||||||||||||
Weet u al wat u wilt, maar wilt u een inschrijfformulier, klik hier
* een groepstraject ter vergroting van de persoonlijke effectiviteit, Kompas, gaat bijvoorbeeld in op het effect van je handelen in het contact met de ander. Het handelt over je manier van communiceren en of dat al of niet aansluit bij jou en bij de situatie. lees verder. Voor data prijzen zie actueel
* een individueel traject ter vergroting van de persoonlijke effectiviteit, Navigator, richt zich op het helder krijgen van een rode draad in de belangrijkste ervaringen van de deeklnemer. Het maakt helder welke de belangrijkste drijfveren in het handelen zijn en ook wat daar het meest (in de deelnemer zelf) in dwarsligt. Dit traject maakt een richting of een keuze in het leven of in het werk gemakkelijker. lees verder.
* een traject ter voorkoming van ziekteverzuim of voor herstel na ziekteverzuim: Anker
Anker is gericht op het hervinden van je energie en het met meer voldoening en plezier je werk hervatten of voortzetten. Als basis gaat het in dit traject om bezinning op wat je wilt, wat jou inspireert en wat jouw energielekken zijn. Via ontspanningsoefeningen, geleide fantasieën en bewegingsoefeningen word je vitaliteit geactiveerd. lees verder
* een leertraject voor intervisie volgens leercirkelprincipe: Cirkel
Er bestaat ook een training waarin je kunt leren meer uit samenwerkingssituaties te halen door je te bekwamen in het geven en ontvangen van feedback, het volgend luisteren en het doorvragen. Dit trainingstraject heet Cirkel en is in de vorm van intervisiegroepen. Al lerende leg je praktijkvraagstukken voor en leer je niet alleen over de methodiek, maar ook over je zelf. lees verder
*Het vijfde traject (en degene die net nieuw is) heet Reflector.
Het is een traject om te weten te komen wie je bent en ook hoe je overkomt. Door middel van een begeleid Zelfonderzoek en (twee keer) een omgevingsonderzoek komen deze binnenkant en buitenkant dichter bij elkaar lees verder
* Tot slot bestaat er een jaartraject waarin alle bovengenoemde trajecten worden gecombineerd en aangevuld met praktijktopdrachten: Zelfcoach, lees verder
De tests
Binnen het aanbod van de Zelfcoacch Academie zijn zes tests waarvan er twee ook voor niet-deelnemers toegankelijk zijn. Op de uitslag van die tests kan ook gratis persoonlijk advies aangevraagd worden:
* een kwaliteiten- en ontwikkelmogelijkhedentest, vaak gebruikt voorafgaand aan een intakegesprek lees verder
* een test voor inschatting van het risico op ziekteverzuim voor uw afdeling: lees verder
alleen voor deelnemers toegankelijk zijn:
* leercirkeltest
* de beinvloedingstest
* de zelfcoachvragenlijst